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集团公司党委理论学习中心组学习巡听旁听组走进华民公司
发布时间:2020/9/26 10:17:04 字体大小[ ]

 

    9月22日,集团公司党委副书记魏岭带队,集团公司党委理论学习中心组学习巡听旁听组走进华民公司,对华民公司党委理论学习中心组学习会进行巡听旁听,并检查观摩华民公司党建及意识形态工作。
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    会前,华民公司党委向集团公司巡听组汇报了今年理论学习中心组学习的主要内容、学习效果和研讨情况等。随后,集团公司党委理论学习中心组学习巡听旁听组查阅了华民公司党建及意识形态工作台账。
    按照年度学习计划和学习方案,华民公司党委本次理论学习中心组学习采取会前考试、集中学习、交流研讨和学习效果检查的方式进行。华民公司党委负责人主持学习会首先,党委理论中心组成员进行了会前理论知识考试,并轮流领学、集中学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》的第二十九讲内容《努力掌握马克思主义思想方法和工作方法》。随后,党委理论中心组成员结合分管工作,畅谈学习体会,并围绕公司目前的重点难点工作开展交流研讨,现场氛围热烈。此外,党委理论中心组成员通过应用本次所学理论,结合自己分管工作,回答现场随机抽取的学习问题,检验了理论学习效果,促进了学以致用,理论指导实践。理论学习研讨测评后,华民党委负责人作了总结发言。
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    集团公司党委理论学习中心组学习巡听旁听组观摩了整场学习会,针对会议开展情况,集团党委宣传部负责人和部分兄弟单位党组织负责人作了相应点评和交流发言,对华民公司党委理论学习中心组学习给予了高度评价,认为整个学习准备充分、内容完整丰富、学习形式科学新颖,各个环节紧密衔接,把握住了党委理论中心组学习的学习规律,做到了理论联系实际,学以致用,收到很好的效果,为集团公司理论学习起到了示范带头作用,树立了标杆榜样。同时指出,部分单位理论学习中心组学习仍然存在会前准备不充分,会中学习欠实效,会后落实不到位的普遍问题。下一步,集团公司将切实加强对中心组学习的管理,通过明确学习管理、督查与问责制度,进一步加强中心组学习科学性和规范性;通过细化对学习内容、形式与要求的规定,进一步增强中心组学习的针对性和实效性,通过建立健全巡听旁听机制,进一步提升中心组学习的质量和水平,让理论学习效果更好、理论学习氛围更浓,让理论学习真正为生产经营中心工作服务。此外,根据学习主题、学习形式、学习内容、学习效果等项目对本次学习进行了打分评价。
    魏岭在总结讲话中围绕理论学习中心组学习提出三点要求。一是提高政治站位,增强学习自觉性,发挥好党委中心组学习的龙头带动作用。切实发挥好中心组学习的示范带头作用,严格制度和考核。二是坚持学以致用,提升学习实效性,推动理论学习成果向实际工作成效转化。要坚持理论联系实际,强化问题导向,在解决制约企业发展的突出问题上聚焦用力,在推动成果转化上力求实效。三是落实学习制度,确保学习严肃性,把“软任务”变为“硬指标”。要不断改进创新学习的方式方法,继续探索内容更精、形式更活、效果更好的学习模式;要用好巡听旁听制度,推动理论学习中心组学习制度化、规范化;要用好考核这个“指挥棒”,切实提高理论学习中心组学习质量。进一步提高基层党建工作质量,以高质量的党建引领企业高质量发展。

 

 

 

                                                          袁静芬/文并摄影

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